Die Stadtverwaltung Mainz ist Dienstleisterin für Mainzer Bürgerinnen und Bürger und eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Im Team Mainz sind über 4.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich für unsere Stadt im Einsatz. Wir verstehen uns als moderner Dienstleister, der offen ist für Verbesserungen, Anpassungen und Innovationen. Wir bieten qualitativ anspruchsvolle öffentliche Dienstleistungen für die Einwohnerinnen und Einwohner und die Wirtschaft unserer Stadt.

Die Landeshauptstadt sucht zur Verstärkung für ihre Feuerwehr 

Fahrlehrer:in (m/w/d)

Die Stelle ist in Vollzeit (39 Wochenstunden), in der Entgeltgruppe 9 a nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), unbefristet und ab dem 01.01.2024 zu besetzen.

Aufgaben:

  • Für haupt- und ehrenamtliche Angehörige des Brand- und Katastrophenschutzes:
  • Durchführung der praktischen und theoretischen Führerscheinausbildung für die Klassen C/CE, Durchführung von Fahrsicherheitstrainings mit Fahrzeugen der Klassen B, C1 und C (bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation)
  • Durchführung der Aus- und Fortbildung im Bereich der Flurförderzeuge (Stapler) (bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation)
  • Durchführung von Fahreinweisungen an Fahrzeugen der Feuerwehr bzw. der Stadt (bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation)
  • Durchführung von pflichtigen Arbeitsschutzeinweisungen an Fahrzeugen bzw. Fahrzeugbestandteilen 
  • Selbstständige Gestaltung des praktischen und theoretischen Unterrichts und selbstständige Terminkoordination mit den zugeteilten Fahrschüler:innen 
  • Unterrichtserteilung unter anderem zu den Themen Verkehrsrecht, Ladungssicherung, Einsatzfahrten, Wege- und Sonderrecht, Flurförderfahrzeuge 
  • Stellvertretung der Leitung der Fahrschule

Wir bieten: 

  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Telearbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)
  • Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
  • Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
  • Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets
  • Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
    • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
    • 30 Tage Urlaub
    • Jahressonderzahlung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung
  • Besitz der Fahrerlaubnis und der gültigen Fahrlehrererlaubnis der Klasse C/CE (einschließlich der entsprechenden gesundheitlichen Eignung) sowie aktuelle Fortbildungen gemäß § 53 FahrlG 
  • Berufserfahrung als Fahrlehrer:in ist wünschenswert
  • Erfahrungen/Kenntnisse aus dem Bereich Einsatzfahrten mit Sonder- und Wegerecht sind wünschenswert
  • Erfahrungen/Kenntnisse aus einer Tätigkeit bei einer Freiwilligen Feuerwehr oder Hilfsorganisation sind wünschenswert
  • Kenntnisse im Bereich Feuerwehr/Feuerwehrfahrzeuge sind wünschenswert
  • Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der geregelten Arbeitszeit, zum Beispiel in den Abendstunden und an Samstagen
  • Rhetorische Fähigkeiten und pädagogisches Geschick
  • Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
  • Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
  • Strukturierte, gründliche und eigenständige Arbeitsweise 
  • Anwendungsbereite Kenntnisse der Standardsoftware (MS-Office)
  • Befähigung für die Ausbildung im Bereich Flurförderfahrzeuge oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
  • Befähigung für die Ausbildung in der Ladungssicherung oder die Bereitschaft, diese zu erwerben

Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.

Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Telearbeitsplätzen.

Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 23.06.2023 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter www.mainz.de.

Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer "37/13 (2023)" an.

Datum der Meldung: 

01.06.2023